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2025年4月3日至4日，勒夫公司召開(kāi)“營(yíng)銷系統(tǒng)首戰(zhàn)總結(jié)暨四月?tīng)I(yíng)銷大會(huì)”，為下一階段的市場(chǎng)戰(zhàn)略注入新動(dòng)能。
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勒夫新聞
勒夫簡(jiǎn)訊 | 董事長(zhǎng)陳諾強(qiáng)調(diào)：只有領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)?yōu)秀，員工才能優(yōu)秀！
作者：
勒小夫
來(lái)源：
勒夫農(nóng)業(yè)公眾號(hào)
發(fā)布時(shí)間：
2025-02-28
2025年2月28日上午，勒夫生產(chǎn)廠區(qū)召開(kāi)了一場(chǎng)主題為《只有領(lǐng)導(dǎo)干部?jī)?yōu)秀 員工才能優(yōu)秀》的領(lǐng)導(dǎo)班子座談會(huì)。勒夫董事長(zhǎng)陳諾及廠區(qū)各部門負(fù)責(zé)人齊聚一堂，共同探討如何通過(guò)提升領(lǐng)導(dǎo)力來(lái)推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
陳諾董事長(zhǎng)在發(fā)言中強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部的角色不僅僅是管理者，更是團(tuán)隊(duì)的賦能者和引領(lǐng)者。他結(jié)合勒夫公司近年來(lái)的發(fā)展實(shí)踐，分享了多個(gè)生動(dòng)的案例，闡述了領(lǐng)導(dǎo)干部如何在日常工作中以身作則，激發(fā)員工的潛力與創(chuàng)造力。
座談會(huì)上，各部門負(fù)責(zé)人積極發(fā)言，分享了各自在工作中的經(jīng)驗(yàn)與困惑，并提出了許多建設(shè)性的改進(jìn)建議。
大家一致認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)干部的自我提升與團(tuán)隊(duì)賦能是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，只有通過(guò)不斷學(xué)習(xí)與實(shí)踐，才能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)迎接未來(lái)的挑戰(zhàn)。
領(lǐng)導(dǎo)力的提升是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。勒夫公司堅(jiān)信，只有通過(guò)腳踏實(shí)地的努力，才能在企業(yè)發(fā)展的道路上走得更穩(wěn)、更遠(yuǎn)。此次座談會(huì)不僅為領(lǐng)導(dǎo)干部提供了交流與學(xué)習(xí)的平臺(tái)，也為勒夫未來(lái)的發(fā)展注入了新的動(dòng)力。